INFORMER
DECODER
INSPIRER
DEBATER
PARTAGER
Cinq vocables (éléments fondamentaux) ont été extraits de la vision et couvrent la mission de la SMA. Ensemble, ils forment les fondements de l’association et expriment en toute simplicité, les attentes des membres et les objectifs de la direction de la SMA: Informer – Decoder – Inspirer – Débattre – Partager.
Mission
INFORMER
Le vocable Informer offre aux membres la garantie que les facteurs «connaissances et informations» seront au cœur de chaque réunion. Chaque mois un orateur reconnu dans un domaine particulier est invité à partager sa / son expertise avec les membres (voir l’évènement mensuel).
DECODER
En plus des informations la valeur ajoutée est très importante. Ainsi pour la SMA Décoder est très important. Comment pouvons-nous assurer qu’il y a un réel partage de connaissances et que les sessions des orateurs conduisent également à des réflexions de préférence utile dans leur propre domaine de travail ? La SMA attache donc une grande importance à la session de Q & A. Depuis 2014, journaliste assiste à chaque présentation et fait un résumé de la présentation et de la session de Q & A.
INSPIRER
Un troisième vocable est Inspirer. La plate-forme SMA veut offrir à ses membres un forum pour l’inspiration. En particulier, les réunions mensuelles et les séances de réseautage qui y sont associées sont conçues pour inspirer les membres. En outre, le site web présente un centre de connaissances – accessible uniquement aux membres – proposant idées et inspiration.
PARTAGER
Le dernier vocable Partager est traduit dans la session de Q&A et la réception de réseautage qui lui succède. Il vise tout particulièrement la fertilisation croisée entre les membres grâce au profil hétérogène de ceux-ci. De cette façon, chaque membre peut évaluer sa position autour d’un thème ou une question spécifique par rapport à celle de ses pairs.
INSPIRER
Un troisième vocable est Inspirer. La plate-forme SMA veut offrir à ses membres un forum pour l’inspiration. En particulier, les réunions mensuelles et les séances de réseautage qui y sont associées sont conçues pour inspirer les membres. En outre, le site web présente un centre de connaissances – accessible uniquement aux membres – proposant idées et inspiration.
DEBATER
L’élément Débat transcende la dimension de l’écoute passive et la recherche des idées. La SMA est convaincue que de l’interaction et du débat découlent de nouveaux points de vue. Dans l’avenir seront également offerts des ateliers dans lesquels un débat ouvert sera central.
PARTAGER
Le dernier vocable Partager est traduit dans la session de Q&A et la réception de réseautage qui lui succède. Il vise tout particulièrement la fertilisation croisée entre les membres grâce au profil hétérogène de ceux-ci. De cette façon, chaque membre peut évaluer sa position autour d’un thème ou une question spécifique par rapport à celle de ses pairs.
Les 3 formations de la nouvelle formule de SMA représentent un bon exemple de « life-long learning ». Elles répondent de manière interactive et pratique aux défis professionnels actuels et génèrent des idées à appliquer au niveau opérationnel. Un excellent mélange donc de modèles stratégiques et gestion journalière et à recommander sans hésitation !”